辞退和开除有补偿金吗,公司辞退有没有补偿金

来源：无忧找律师 2020-07-25 16:00:06 阅读数：165

热门推荐.

经济补偿

打扰一下：我从2006年2月13日开始在这家公司工作。2008年8月30日，公司没有给我提前通知或书面通知，只给了我一个月的工资，然后解雇了我，并要求我在两周内搬出去。

我没有犯任何错误，我还向公司要求经济赔偿。公司忽略了我，因为当时没有书面合同，但我有工作许可证和工资单。我可以问一下吗？如何计算经济补偿？另外，从2007年1月到3月，我的公司扣除了一笔1500元的定金，这笔钱还没有支付给我。我现在该怎么办？此外，公司近年来没有与我们(许多员工)签订书面合同。公司这样做合法吗？如果这是非法的，公司应该受到什么样的惩罚，我们应该如何与公司谈判？

张家界律师回答：

你可以申请劳动仲裁，要求：1。重新签订劳动合同；2.继续履行劳动合同；3.偿还社会保险；4.今年二月以后补发双倍工资；5.延期支付工资的50——100%补偿；6.退还扣除的押金.——等。

特邀律师：

游山律师

广东深圳

尤姗姗律师自律师执业以来，承办过各种案件，具有丰富的律师经验，熟练的律师法律执业技能，掌握国家法律、法规、行政规章和部门规章的应用。广博的知识、扎实的法律知识、全面的业务、较强的实际应用能力、丰富的实践经验和熟练的谈判技巧。律师以真诚、诚实、尽责、严谨、专业、高效的工作作风对待每一位委托人，为每一位委托人提供优质的法律服务。