因为生病，一些人还没有达到退休年龄，所以他们想好好照顾自己，避免身体问题。你可以在工作场所申请病假，只要符合相关条件。那么，浙江省的病假条件是什么？网络编辑会为你仔细解释。国务院关于印发《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》(劳动和社会福利厅[2001]20号)的通知
(一)被本市劳动能力鉴定机构认定为完全丧失劳动能力的；
(2)达到规定年龄(男性50岁以上，女性45岁以上)；
(三)参加基本养老保险，缴纳基本养老保险费15年。
患病或非因工负伤的职工可以向用人单位申请病退，用人单位应当在每季度的第一个月持本人身份证和病历向市劳动和社会保障行政部门申请劳动能力鉴定；个人缴费由社会保险服务公司办理。同时符合三个退休条件的，予以退休。符合要求 (1)和 (3)但不符合要求 (2)的被保险人可以申请辞职。
2017年浙江省关于退休年龄的最新规定如下：
第一，干部
符合下列条件之一的党政机关、群众团体、企业事业单位的干部可以退休。
(一)男年满60周岁，女年满55周岁，参加革命工作满十年的
(二)男性年满50周岁，女性年满45周岁，参加革命工作满十年，经医院证明完全丧失劳动能力的。
(三)因工致残，经医院证明完全丧失劳动能力的。
第二，工人
全民所有制企业、事业单位和群众团体的职工，符合下列条件之一的，应当退休。
(一)男性年满60周岁，女性年满50周岁，连续工龄满10年
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或者其他有害健康的工作，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的。这项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部
(三)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满十年，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
3.破产国有企业的员工
111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(因特殊工种和因病或非因工致残完全丧失劳动能力的职工除外)可提前五年退休。
资不抵债的破产和关闭企业职工可享受111个资本结构试点城市破产国有企业职工退休政策，符合特殊工种退休条件的可提前五年退休。
第四，个体经营者
《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策的通知》(劳动和社会保障部发〔2001〕20号):城镇个体工商户、农民合同制工人、各种灵活就业人员等个体劳动者，男性年满60周岁、女性年满55周岁，累计缴费年限在15年以上的，可按规定领取基本养老金。
V.提前退休年龄
工种：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，全民所有制企事业单位、党政机关和群众团体中从事地下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害健康工作的工人或基层干部，男年满55岁，女年满45岁，连续工作满10年的，应当退休。
员工因病想申请病假，但不知道是否合理，最好咨询相关专业律师。可以为您提供这样的服务。
文章推荐：
