在施工现场工作时，经常会发生被高空坠落的建筑材料压碎、机器使用不当造成伤害、高空坠落造成骨折等事故。那么，施工现场的工伤、骨折赔偿标准是什么呢？今天，无忧找律师网汇集了解决这个问题的相关信息，希望对你有所帮助。工伤赔偿标准
一、一至四级残疾人工伤保险待遇
因工致残的劳动者，认定为一级至四级伤残，保留劳动关系，退出工作岗位，享受下列待遇：
1.一次性伤残补助
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金根据伤残等级从工伤保险基金中支付。标准是：一级伤残是我24个月的工资，二级伤残是我22个月的工资，三级伤残是我20个月的工资，四级伤残是我18个月的工资；2.每月伤残津贴由工伤保险基金支付。标准是：一级伤残工资的90%，二级伤残工资的85%，三级伤残工资的80%，四级伤残工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
3.工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停止发放伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残认定为一级至四级伤残，用人单位和职工个人在伤残津贴的基础上缴纳基本医疗保险费。
二级、五级和六级残疾的工伤保险福利
职工因工致残被鉴定为五级、六级残疾的，享受下列待遇：
1.根据伤残等级从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金。标准是：五级伤残是我16个月的工资，六级伤残是我14个月的工资；
2.保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当的工作。难以安排工作的，用人单位应当按月发放伤残津贴。标准为：五级伤残工资的70%，六级伤残工资的60%，用人单位按规定为其缴纳各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经劳动者本人提议，劳动者可以与用人单位解除或者终止劳动关系，用人单位应当一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
三、七至十级工伤保险待遇
工伤职工被认定为7级至10级伤残，享受下列待遇：
1.一次性伤残补助金根据伤残等级从工伤保险基金中支付。标准是：7级伤残12个月工资，8级伤残10个月工资，9级伤残8个月工资，10级伤残6个月工资；
2.劳动合同期满或者劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补
四、工伤住院伙食、交通和住宿标准
职工因工伤住院的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助；凭医疗机构出具的证明，报经办机构批准，工伤职工到统筹地区外就医，所需交通、住宿、伙食费用由单位按本单位职工出差标准报销。
施工中工伤、骨折的赔偿标准
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