在现实生活中，有很多工人在工作中受伤的情况。劳动者受伤后，可以申请工伤认定，由工伤保险补偿。皮肤损伤可以申请工伤认定吗？以下答案由无忧找律师网提供。希望以下知识对读者有所帮助。一、皮外伤是否可以申请工伤
工伤职工无论什么伤都可以申请工伤认定，但是皮外伤的伤害很轻微，不需要申请工伤认定。
二、相关法律规定
《中华人民共和国工伤保险条例》第14条
劳动者有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所，由于工伤事故；
(二)在工作场所工作时间前后，从事与工作相关的准备或收尾工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患有职业病的；
(五)外出工作期间，因工作原因受伤或者事故下落不明的；
(六)在上下班途中，因交通事故或者非本人主要责任的城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十七条劳动者发生意外伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断、鉴定为职业病的，用人单位应当自发生意外伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请工
伤认定。如遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，可适当延长申请期限。在当今社会，工人的合法权益受法律保护。但是，在实际维权过程中，有时会出现推卸责任的情况。在工伤认定过程中，往往会涉及到许多相关部门，而且往往会向法院提起诉讼。精华阅读:工伤认定通知书送达的规定,工伤认定通知没有送达本人工人在工作中受伤时需要进行工伤鉴定，工伤鉴定的结果需要交给申请工伤鉴定的当事人，如果工伤鉴定通知书没有交给我，会有什么问题？工伤认定通知书没有交给我那么它就没有法律..点击阅读
用人单位未按照前款规定申请工伤认定的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自
工伤事故或者职业病诊断鉴定之日起一年内，直接向用人单位所在统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。精华阅读:职工以下情形不得认定为工伤,职工坠楼身亡是否可认定为工伤
根据工伤保险的规定，员工在工作过程中造成人身伤害的，可以申请工伤认定，工伤认定后，可以获得工伤保险赔偿，工伤认定的情况很多。一名员工会从建筑物上摔下来并因工伤死亡吗？以下网络益阳律师为读者解答相关知识。一、职工坠楼身亡能不能认定为工伤2009年5月7日，投资公司酒店客房部公共区域服务员杨从酒店21楼坠落身亡。2010年4月22日，杨的父亲向区人保局申请工伤认定，并提交了相关材料。当月27日..点击阅读
依照本条第一款规定，应当由省社会保险行政部门认定的事项，由用
用人单位未在本条第一款规定的期限内提交工伤认定申请的
以上知识是相关法律问题的答案。工伤职工无论什么伤都可以申请工伤认定，但是皮外伤的伤害很轻微，不需要申请工伤认定。如果你需要法律帮助，读者可以去无忧找律师咨询，无忧找律师有专业律师回答你的问题。
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