工伤认定时间规定,工伤

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在现实社会中，我们知道，遭受工伤的劳动者要想享受工伤待遇，首先必须按照规定认定工伤，只有确认构成工伤的人才可以要求工伤赔偿。在这方面，无忧找律师网会给你详细介绍工伤认定是在哪里进行的。工伤认定一般由谁申请？一、工伤认定地点在哪里认证

工伤认定由统筹地区劳动保障行政部门进行。

现阶段，总体规划区不是按照统一的行政级别设定的，而是根据具体情况设定的。这个一定要说清楚。根据有关规定，工伤保险基金在直辖市和设区市统筹；其他地区，如自治州、行政公署等地，由省、自治区确定。需要说明的是，直辖市实行省级统筹，但不承担工伤认定的具体事项。因此，《工伤保险条例》第17条第3款规定，工伤认定由省级劳动保障行政部门进行，按照属地原则由市劳动保障行政部门进行。申请工伤认定时还应提交以下材料：

1、工伤认定申请表

2.受伤员工的身份证复印件

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4.医疗机构出具的伤后诊断证明或职业病诊断证明(或职业病诊断鉴定证明)及首诊病历复印件

下列情况应提供相关证明材料：

1、因履行职责受到暴力侵害，向公安机关或者人民法院提交判决书或者其他有效证明的；

2.因机动车事故造成的伤亡事故认定工伤的，应当向公安交通管理部门提交责任认定或者其他有效证明；

3.在工作行程中因工受伤的，提交公安部门证明或其他证明；

4、在工作时间和工作岗位期间，突发疾病死亡或经抢救后48小时内死亡，并提交医疗机构的抢救和死亡证明；

5.在抢险救灾等维护国家利益和社会公共利益的活动中受伤的，依照法律法规提交有效证明；

6.因战争或工伤致残且旧伤复发的复员退伍军人，提交《革命伤残军人证》和医疗机构的旧伤复发诊断证明。

申请人提供的材料不齐全的，劳动保障行政部门应当当场或者在15个工作日内将需要补正的全部材料书面告知工伤认定申请人。工伤认定申请人提供的申请材料齐全，属于劳动保障行政部门管辖，在受理期限内的，劳动保障行政部门应当受理。

二、谁可以去申请工伤认定

工伤认定的申请主体有三种：一是员工所在单位；二、工伤职工或其直系亲属； 第三，工会组织。

1、职工所在单位。由于工伤保险实行雇主责任原则，雇主在工伤保险中承担了许多责任和义务。工伤事故或者职业病确诊后，为了及时抢救受伤职工，保护其合法权益，促进本单位安全生产，需要要求职工所在单位承担申请

综上，补上工伤认定的相关内容。可以看出，如果这些部门和工伤鉴定机构不明确，自然选择的鉴定和鉴定部门可能会不准确，对后续结果产生影响。毕竟，没有认证或认可的部门，即使产生结果也不会被采纳。如果你对此有更多的疑问，无忧找律师网提供专业的法律咨询服务。

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