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交通事故同责工伤报销比例,同等责任交通事故算工伤吗

来源: 无忧找律师  2021-03-05 21:49:39 阅读数:134

交通事故发生后,需要确定事故责任,分为完全责任、主要责任、次要责任和同等责任。交通事故按责任划分赔偿,那么同等责任的交通事故是否属于工伤?无忧找律师网汇集相关知识,希

精华阅读:工伤认定决定书在哪里办,工伤认定决定书是县级市级决定的吗

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望对大家有所帮助。一、同等责

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任交通事故算工伤吗

发生交通事故后,如果我承担相同责任,不承担主要责任,可以申请工伤认定。

二、相关法律规定

《中华人民共和国工伤保险条例》

第十四条劳动者有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所,由于工伤事故;

(二)在工作场所工作时间前后,从事与工作相关的准备或收尾工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患有职业病的;

(五)外出工作期间,因工作原因受伤或者事故下落不明的;

(六)在上下班途中,因交通事故或者非本人主要责任的城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条劳动者有下列情形之一的,应当视为工伤:

(a)在工作时间和工作中突发疾病死亡,或在48小时内获救后死亡;

(二)在抢险救灾活动中维护国家利益和公共利益的;

(三)在部队服役,因战致残或者因工负伤,取得革命伤残

军人证,到达用人单位后旧伤复发的。

劳动者有前款第(一)、(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;有前款第(三)项情形的劳动者,除按照本条例的有关规定享受一次性伤残补助金外,还应当享受工伤保险待遇。

通过以上分析可以知道,上下班途中发生的交通事故、城市轨道交通、客运轮渡、火车事故等非本人主要责任的伤害,属于工伤。因此,对通勤期间发生的事故负有同等责任的人员,可以申请工伤认定。如果你需要法律帮助,读者可以去无忧找律师咨询。

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