来源： 无忧找律师 2020-07-23 14:03:02
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劳务派遣合同包括你与劳务派遣公司签订的合同和雇主与派遣公司签订的合同。它涉及到你，调度公司和服务单位。公共机构更多地使用它。当一般机构没有编制但需要雇用人员时，将使用调度员。调度员属于劳务派遣公司的人力资源，但他们暂时不是雇主的雇员。然而，享受的福利和社会保险与雇主的正式雇员享受的福利和社会保险相同。因此，如果你和雇主之间发生解雇或辞职，你首先需要联系劳务派遣机构，并查看合同中对解雇或辞职的处理。
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